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障害者雇用の拡大及び特別支援学校卒業生の雇用確保について
兵庫県及び兵庫労働局からのご案内です。
兵庫県の民間企業における障害者の実雇用率については、令和2年6月現在で2.21%と、各企業のご尽力により、当時の法定雇用率2.2%を達成したところです。
しかしながら、法定雇用率を達成している企業は50.9%と半数近くが依然として未達成である状況が続いているほか、法定雇用率は、令和3年3月から2.3%に引き上げられ、なお一層の雇用促進に取り組むことが必要となっています。
一方、令和2年度の兵庫県内のハローワークを通じた障害のある方の就職件数は、新型コロナウイルス感染症の影響を大きく受け、前年度より12.8%減と平成20年度以来の減少となりました。
また、令和2年3月に特別支援学校高等部を卒業した生徒は973人と、年々増加傾向にあるものの、就職した者は251人、就職率は25.8%であり、令和2年度学校基本調査による全国平均31.7%を大きく下回っている状況です。
会員企業の皆様につきましては、職場実習の機会の提供や、必要に応じて特例子会社等も活用しながら、障害のある方の採用にご協力いただきますようお願い申し上げます。
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